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平成15年平均の労働力調査結果(総務省統計局平成16年2月27日発表 (http://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/nen/dt/index.htm) 概要 によると
▼ [労働力人口減少] 平成15年平均の就業者と完全失業者を合わせた労働力人口は6666万人(男性3934万人,女性2732万人)
▼ [失業者数は350万人] 平成15年平均の完全失業率は5.3%と,前年に比べ 0.1ポイント低下し,平成2年以来13年ぶりに低下。男性は5.5%と過去最高の前年と同率。女性は4.9%と0.2ポイント低下。平成15年平均の完全失業者数は350万人。9万人減少。なお失業率5%超えは2001年7月。雇用保険受給者数はH13年度で108万人。
▼ [若年失業] 年齢階級別では男女とも15〜24歳が最も高く,男性の15〜24歳は11.6%と0.5ポイント上昇し,過去最高。次いで男性は55〜64歳,女性は25〜34歳が高い。
▼ [長期化する失業期間] 失業期間別に完全失業者の割合をみると「1年以上」の割合が最も高く,33.8%となっており,前年と比べ3.5ポイント上昇。次いで「3か月未満」が33.0%。年齢階級別では15〜24歳及び25〜34歳では「3か月未満」の割合が最も高い。35歳以上の各年齢階級では「1年以上」の割合が最も高く,高い年齢階級ほど,失業期間が長い。
15歳以上人口
10962 |
労働力人口 6666 | 就業者 6316 | 自営業主 660 | |
家族従業者 296 | ||||
雇用者 5335 | 常雇 4598 | |||
臨時 615 | ||||
日雇 122 | ||||
完全失業者 350 | ||||
非労働力人口 |
大手銀行や地方銀行など全国の銀行の行員数が04年3月末時点で30万2000人となり、10年連続で減少したことが、全国銀行協会の集計でわかった。国内外の支店や出張所を合わせた店舗数も3年連続の減少。バブル崩壊後、業績低迷が長引いた金融機関が、リストラや再編に追われてきたためだ。最近の景気回復局面の中でも、経営効率化の手綱は緩めておらず、店舗数、行員数とも減少傾向は当面続きそうだ。 行員数のピークはバブルの余韻が残る94年3月末の46万2000人超で、その後は減り続けている。特に金融システム不安が起きた98年度(99年3月末までの1年間)に銀行全体で2万2000人超の人員削減が進んだ。04年3月末までの10年で、ピーク時の3分の1に当たる16万人が銀行界からいなくなったことになる。 店舗数のピークも94年3月末で、1万7159店。IT(情報技術)バブル時の00年度(01年3月末までの1年間)は微増したが、その後、大手行の再編が相次ぎ、店舗統廃合が加速した。04年3月末時点は1万4060店だ。
国内生保の「生保レディー」など営業職員の減少に拍車がかかっている。日本生命保険や第一生命保険など主要九生保の2004年3月末の営業職員数は前年同月比で6.5%減の23万4000人となり、1991年3月末から13年連続で減った。減少率は日産生命保険が破たんした1998年3月期(7.5%)に次ぐ大きさ。外資系生保の通信販売など個人の選択肢が増えたことが背景で、個人の大手生保離れを象徴している。営業職員数はピークだったバブル期と比べると6割程度の水準まで落ち込んでいる。大量の営業職員を使って「規模の利益」を追求してきた国内生保の経営は曲がり角を迎えたといえる。
▼ 証券業界には90年のピーク時、約17万人の従業員がいたが 7-8万人にまで減少したと見られている。